"Képtelen vagyok bárkinek bármit megtanítani.
Csupán elgondolkodtatni tudom az embereket."
(SZÓKRATÉSZ)

Egy - egy döntés meghozatala előtt megéri több szempontból is megvizsgálni az adott témakört. Ehhez a vizsgálódáshoz szeretnénk segítséget adni néhány kérdés, illetve gondolat felvetésével. A témák kiválasztása esetleges, azokat folyamatosan aktualizáljuk, és újabbakkal egészítjük ki őket.

Ma már nem az információ birtoklása a fontos, hanem micsoda?

VAGYONSZERZÉS = Hatásgyakorlás a tömegekre

Mi az igazi kockázat az életben?

Hol sajátítható el az emberekhez értés tudománya?

Szülőknek ajánlott - önmaguknak felteendő - kérdések

Mitől kellene ma leginkább félnie az embernek?

Mi a kifizetődőbb? Bérbe adni a munkánkat, vagy inkább befektetni azt?

Mire érdemesebb fordítania az embernek a szabad idejét?

Megengedhetjük-e ma magunknak azt a luxust, hogy alkalmazottként éljük le az életünket?

Házastársak számára felteendő kérdés

Az életminőségünk megőrzéséhez elengedhetetlen a rendszeres testmozgás. A mostani életvitelünk mellet mennyire jut erre időnk?

Megéri-e annyira hajtani a pénzt, hogy közben olyan dolgokat veszít el az ember, amit már pénzért sem szerezhet vissza (pl. egészség, barátok)?

Mi szeretne lenni, istállótulajdonos, vagy inkább zsoké?

Ma már nem az információ birtoklása a fontos, hanem micsoda?

A testreszabott - működőképes - megoldások kidolgozása az ügyfelek számára. Napjainkban már csak ezt díjazza igazán a piac.
Az Internetnek köszönhetően bárki hozzáférhet az információ-bázisok tömegéhez. Az embereknek viszont, egyre kevesebb idejük jut a "kutatási munka" elvégzésére. Kész használható receptre vágynak, - méghozzá azonnal!
Jövedelemre tehetünk szert, ha erre hajlandók vagyunk, és képesek a tudtukra is hozni, hogy mi alkalmasak vagyunk erre a feladatra.

VAGYONSZERZÉS = Hatásgyakorlás a tömegekre

Alapigazság: Ha több jövedelemre szeretne szert tenni az ember, akkor hatást kell tudni gyakorolnia a tömegekre.

Vegyük például a világsztárok, élsportolók esetét. Emberek milliói az ő szereplésük, fellépésük időpontjához igazítják a napirendjüket. Egy bokszoló mérkőzésének megnézése miatt, hajlandók akár késő éjszakáig is fennmaradni, vagy egy kedvenc színész, előadóművész fellépésének idejéhez igazítják a hétvégi programjukat.

Nem véletlen, hogy egy ilyen tömegek befolyásolására képes személy - jogosan - az átlagkereset többszörösére tesz szert.

Ugyanilyen lehetőség tárul fel az "átlagemberek" előtt is, egy kapcsolati marketing vállakozás esetében. Ők is emberek ezreinek az életére gyakorolhatnak befolyást ügyfél - munkatársi hálózatuk tagjai révén (Pl. Wellness termékek értékesítése esetében, javíthatnak azok egészségi állapotán, életminőségén, segíthetnek a gyógyszerköltségeiket lecsökkenteni...) Egy ilyen jövedelemszerzési módszer elsajátításával valóban, emberi sorsok megváltoztatására nyílik módjuk.

Mi az igazi kockázat az életben?

Az igazi kockázat az életben az:
- ha életünk végéig másnak dolgozunk, és csak töredékét kapjuk meg az általunk produkált értéknek,
- ha kitesszük magunkat annak, hogy mások állapítsák meg a munkabérünket, mennyit ér a tevékenységünk.

Ebben az esetben többnyire azt a fizetést fogjuk megkapni, amiről a munkaadónk azt gondolja, elegendő arra, hogy ne menjünk el máshová, egy újabb állást keresni magunknak. Részünkről pedig, elegendő annyi erőfeszítést megtennünk, hogy még ne bocsássanak el bennünket...

Hol sajátítható el az emberkhez értés tudománya?

A wellness tanácsadó munkatársak személyes kapcsolatrendszerre épülő szolgáltató-tájékoztató tevékenységének hatékonyságával a nagy cégek a jövőben képtelenek lesznek felvenni a versenyt. A saját vállalkozásukban szabadon "dolgozó" önmotivált - a termékeiket kipróbáló, a kellő haszontapasztalatok birtokában lévő, és megfelelő önbizalommal rendelkező - hálózatépítők, az emberekhez értés tudományából magasan leiskolázzák a cégek csupán fizetésért dolgozó alkalmazottait.

Ez utóbbiak az idejüket a munkahelyükön többnyire érzelemmentes üzemmódban töltik, és a potenciális vásárlói érdeklődést, nem a saját életminőségük javítására kínálkozó alkalomnak tekintik, hanem inkább csak önmaguk bosszantásának. Ez a hozzáállásukban is gyakran tükröződik.

Még el kell majd telni egy kis időnek, hogy a lakosság rájöjjön arra, ha valódi szolgáltatásban szeretne részesülni, akkor a kapcsolati marketinget alkalmazó cégek tanácsadóihoz érdemesebb fordulnia, mint a hagyományos cégek alkalmazottaihoz. A sokak által egyre inkább igényelt, megkülönböztető odafigyelést, személyes bánásmódot az előbbiek magas színvonalon képesek biztosítani. A mai kereskedelemre közismerten jellemző, a nagyfokú személytelenség és az interaktivitás hiánya.

A kapcsolati marketinget alkalmazó cégek gyakorlatában nagyon ritkán fordul elő, hogy a vásárló többet tud a termékekről, vagy szolgáltatásokról, mint az azokat forgalmazó, tanácsadó.

Szülőnek ajánlott - önmaguknak felteendő - kérdések

Mit veszíthet az ember azzal, ha nem látja a gyermekeit fejlődésük közben? (Többnyire csak esténként és reggelenként vethet rájuk egy pillantást, mikor már, vagy még az ágyukban alszanak.)

Milyen érzés tudni azt, hogy gyermekeink egyéniségének kialakulására leginkább idegen emberek gyakorolnak hatást, és nem mi? (Mivel nincs időnk velük foglalkozni akkor, amikor még befolyásolni tudunánk őket...)

Mire szokott az ember legszívesebben a gyermekkorából visszaemlékezni? A szüleitől kapott legdrágább játékaira, vagy a közös családi kirándulásokra? (A gyakorlatban leginkább az előbbi a kivitelezhetőbb. Néhány tízezer forinttal megoldható. Az utóbbi, viszont időigényes, és ebből egyre kevesebb áll a mai ember rendelkezésére...)

A jelenlegi jövedelmünk lehetővé teszi-e, hogy olyan feltételeket biztosítsunk a gyermekeink számára, amilyeneket korábban elképzeltünk?

Mitől kellene ma leginkább félnie az embernek?

Az embernek leginkább nem attól kellene félnie, hogy egy újfajta tevékenységbe belevágva, vállalnia kell a bizonytalant, és a negatív emberek kritikájának az elviselését, hanem attól, hogy az átlagemberek módjára kell majd leélnie az életét. Eközben nem használhatja ki a benne rejlő - eddig fel nem fedezett, és ki nem fejlesztett - adottságait és tehetségét.

Mi a kifizetődőbb?

Bérbe adni a munkánkat, tudásunkat, energiánkat és időnket, vagy inkább befektetni azt?

A mi javaslatunk az, hogy befektetni! Igen ám, de mibe? - hangzik a jogos kérdés.

Elsősorban saját magunkba, új ismeretek szerzésébe, tapasztalataink gyarapításába és személyiségünk fejlesztésébe.
Megtanulhatjuk, hogyan legyünk képesek mások "formába hozására", rádöbbentésére, hogy sokkal jobb életminőségben élhetnének.

Példát mutathatunk abban, miként lehet olyan módon jövedelemre szert tenni, hogy közben élvezzük is azt, amit csinálunk.

Mire érdemesebb fordítania az embernek a szabad idejét?

Arra, hogy elterelje a figyelmét a jelenlegi problémáiról (pl. TV nézés, aluljárókban árult, olcsó "irodalmi alkotások" olvasása, fecsegő-csevegő rádióműsorok hallgatása ), vagy pedig inkább arra, hogy megtalája ezekre a problémákra a megoldást?

Házastársak számára felteendő kérdés

A jelenleg folytatott tevékenységünkkel mennyi időn belül leszünk képesek megteremteni azokat az anyagi feltételeket, amelyek szükségesek ahhoz, hogy beválthassuk az egymásnak tett korábbi ígéreteinket?

Mi szeretne lenni, lótenyésztő, vagy inkább zsoké?

Érdekes megfigyelni, hogy az emberek túlnyomó többsége arra képezi ki magát, hogy egy versenylovat jól meglovagolva elsőként érjen célba. A példánkban a lovat ajánlatos egy fix állással behelyettesíteni. Az iskolák ontják a jobbnál jobb zsokéjelölteket.

Általában senki sem gondol arra, hogy az igazi nagy nyereségeket egy - egy híres derby megnyerése alkalmával nem a zsoké, hanem a befutó ló tulajdonosa kapja. Ő az, aki megteremtette a feltételeket a zsoké számára, hogy nyerhessen.

Ugyanez a helyzet a munkalehetőség teremtés esetében is.

Az ipari forradalom idején, és sokan még a közelmúltban is úgy gazdagodtak meg, hogy MUNKAHELYEKET hoztak létre. Lehetőséget teremtettek mások számára, hogy azok eladhassák nekik a jövedelemtermelő erőforrásaikat (idejüket, energiájukat, tehetségüket, kreativitásukat.) Klasszikus példája az ilyen módon való meggazdagodásnak Henry FORD az autógyáros.

Ma a kapcsolati marketinges cégek révén gyakorlatilag minimális befektetéssel (30-50 ezer forinttal lehet ugyanezt megcsinálni. Nincs szükség épületek felépítésére, gépek megvásárlására. Elegendő, ha egy marketing (embereket vásárlásra ösztönző) szolgáltatásra szakosodott vállalkozásba kezdünk bele.

Ha a wellness egészségmegőrző filozófiára alapozott - az egyéni igényeket maximálisan figyelembe vevő - vállalkozásunkhoz hasonlók létrehozására tudunk másokat is ösztönözni, akkor hatványozottan részesülhetünk ennek a most születő új iparágnak a nyereségéből.

Szinergikus - egymás hatását kölcsönösen erősítő - együtthatását használhatjuk ki az alábbi trendeknek: Internet, e-kereskedelem, wellness, kapcsolati marketing és az emberi viselkedéstan legújabb kutatási eredményinek gyakorlati alkalmazása.

Amennyiben további Gondolatébresztő Gondolatokat szeretne olvasni, igényelje TÁJÉKOZTATÓ anyagunkat!